Transparencia

Transparencia e igualdad salarial.

La transparencia fortalece las relaciones de confianza, amplía el acceso a la información y contribuye a una actuación empresarial más responsable. Como parte de este compromiso, Hy-Line Brasil pone a disposición los Informes de Transparencia e Igualdad Salarial de las empresas de su grupo económico. Los documentos pueden consultarse íntegramente a continuación y descargarse como referencia.